不對外招聘。想進漓泉要托關系的。

招啊只要是人才都招啊不要說的那么邪乎關鍵是看你個人的能力

我這招維修！你來不，廣東燕京啤酒有限公司

你是什么職種？生產和銷售不太一樣，公司現(xiàn)在實行能力工資+績效工資的雙工資模式，不包宿舍，薪酬競爭力在桂林市排名前列。

黑心工廠不要來，同工不同酬，明明是自己招工卻和你簽定勞務派簽合同和可口可樂一樣和正式工干一樣的活沒的他們錢高福利待遇差老遠！

客觀的說，有點難度。因為你的專業(yè)并不是啤酒行業(yè)的技術專業(yè)，不是行業(yè)的急需人才，要想進去，可能需要找點關系，托托人。這可不是叫你去走歪門邪道，而是從現(xiàn)實的角度出發(fā)，目前大學生就業(yè)本來就比較難，一份工作大家都能做，為什么選你不選他？尤其是去效益好的公司，競爭壓力很大，而人際關系網本就是一個人所擁有的資源，如何擴展人際網是一個人能力和行動的具體體現(xiàn)。