1,貴州茅臺酒廠集團保健酒業(yè)有限公司陳年老酒多少錢
800元一瓶。
是陳年老酒但是沒有這樣叫吧
2,一線工人的養(yǎng)老金怎樣算
專業(yè)分析:根據(jù)你所交費用的最后一年,當?shù)仄骄べY水平,就是你領(lǐng)取養(yǎng)老金的數(shù)目---最佳保險師程成
3,茅臺酒廠給專賣店員工的補助工資嗎
專賣店屬于代理商的員工!跟茅臺酒廠不屬于勞務關(guān)系。所以沒有。
不給的再看看別人怎么說的。
4,一線工人的退休工資有多少錢
肯定比公務員低,各省不一樣,和你所在省上一年度的平均工資掛鉤,和你的工齡、繳納養(yǎng)老保險多少都有關(guān)系,如果你在浙江或山東那可能會高一些,如果你在甘肅或?qū)幭哪强赡軙僖恍?
我知道08年在安徽退休的一線工人1300元多一點。
5,企業(yè)退休工人中一線工人和二線工人的工資標準分別是什么如何計算
養(yǎng)老金的計算跟什么崗位無關(guān),只看退休前1年當?shù)厣缙焦べY、養(yǎng)老保險交費基數(shù)和交費時間有關(guān),計算方法(退休前1年當?shù)厣缙焦べY+個人指數(shù)化工資)/2*1%*交費年限+(個人賬戶余額/139)交費基數(shù)高,個人指數(shù)化工資高,交費時間長,領(lǐng)取的比例高,基數(shù)高、時間長,個人賬戶余額更多,原則就是多交多得
6,生產(chǎn)一線養(yǎng)老金多還是交養(yǎng)老金多后退休金多
一般辦理好退休手續(xù)之后下個月就可以領(lǐng)退休金.繳滿15年達到退休年齡是可以領(lǐng)取的。參保人符合下列條件之一的,可申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金:?1. 1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險,達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;2. 1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年6月30日 前達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;3. 1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年7月1日后達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;4. 1998年6月30日前應參加未參加基本養(yǎng)老保險,1998年7月1日以后辦理參保補繳手續(xù),達到國家規(guī)定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。按月領(lǐng)?。?. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;2. 個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù);以上兩項之和為每月領(lǐng)取額。注意:基本養(yǎng)老金每年7月根據(jù)全省統(tǒng)一公布的方案實施年度調(diào)整。
養(yǎng)老金方面退休后拿回來的錢自然是比你自己繳納的多了1、個人賬戶金額使用完,政府繼續(xù)按照往常金額支付直至參保人去世;2、個人賬戶尚有余額時參保人去世,該賬戶余額由繼承人繼承。上述兩種情況均未談及基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分,該部分自退休開始全部由政府承擔的祝好
7,一線員工退休后能領(lǐng)多少養(yǎng)老金
最近小編看到一則調(diào)查顯示,目前有超過百分之六十的人都不知道自己的養(yǎng)老保險金是怎么計算的,以及自己。您是不是這百分之六十多的人之中的一份子呢?小編相信如果您一直都有看泰康人壽的網(wǎng)站的樂活泰康欄目中社保天地的文章的話,您現(xiàn)在肯定對于養(yǎng)老保險了解還是比較多的,您肯定不會是這百分之六十多中的人的一員。但是,對于那些仍然不清楚自己的退休后的養(yǎng)老金組成以及的人,小編真誠地歡迎您來定時或是不定時地來看一下泰康人壽的樂活泰康欄目,能夠為您提供很多不僅僅是社保相關(guān)的,還有一些健康、少兒以及旅游相關(guān)的資訊和信息。小編今天再為您來大概地描述一下退休后養(yǎng)老金的構(gòu)成以及您退休后能夠領(lǐng)多少養(yǎng)老金的內(nèi)容。 ? 目前我們國家的絕大多數(shù)人都是工作在企業(yè)的,無論是國企、私企還是外企,在這些企業(yè)工作的職工從理論上來說退休后能夠領(lǐng)取的養(yǎng)老金應該是相同的。一部分是基本養(yǎng)老金,這部分的養(yǎng)老金是由國家來支付的。基本的養(yǎng)老金是根據(jù)您所在地的所有企業(yè)職工的平均工資來決定的,另外一部分就是您自己賬戶中所儲蓄的個人的養(yǎng)老金,這部分的儲蓄額中有一部分是每個月從您自己的工資中扣掉的,而另外一部分則是企業(yè)每個月為您支付的,這些加在一起將組成您退休...最近小編看到一則調(diào)查顯示,目前有超過百分之六十的人都不知道自己的養(yǎng)老保險金是怎么計算的,以及自己。您是不是這百分之六十多的人之中的一份子呢?小編相信如果您一直都有看泰康人壽的網(wǎng)站的樂活泰康欄目中社保天地的文章的話,您現(xiàn)在肯定對于養(yǎng)老保險了解還是比較多的,您肯定不會是這百分之六十多中的人的一員。但是,對于那些仍然不清楚自己的退休后的養(yǎng)老金組成以及的人,小編真誠地歡迎您來定時或是不定時地來看一下泰康人壽的樂活泰康欄目,能夠為您提供很多不僅僅是社保相關(guān)的,還有一些健康、少兒以及旅游相關(guān)的資訊和信息。小編今天再為您來大概地描述一下退休后養(yǎng)老金的構(gòu)成以及您退休后能夠領(lǐng)多少養(yǎng)老金的內(nèi)容。 ? 目前我們國家的絕大多數(shù)人都是工作在企業(yè)的,無論是國企、私企還是外企,在這些企業(yè)工作的職工從理論上來說退休后能夠領(lǐng)取的養(yǎng)老金應該是相同的。一部分是基本養(yǎng)老金,這部分的養(yǎng)老金是由國家來支付的?;镜酿B(yǎng)老金是根據(jù)您所在地的所有企業(yè)職工的平均工資來決定的,另外一部分就是您自己賬戶中所儲蓄的個人的養(yǎng)老金,這部分的儲蓄額中有一部分是每個月從您自己的工資中扣掉的,而另外一部分則是企業(yè)每個月為您支付的,這些加在一起將組成您退休后所領(lǐng)取的養(yǎng)老金的主要部分??偟膩碚f,對于在企業(yè)工作的職工來說,退休后能夠領(lǐng)到的養(yǎng)老金肯定比不上退休前的工資水平,大概也就是退休前工資水平的一半左右,所以也就是將將夠花。而對于另外一部分不是在企業(yè)工作,而是公務員來說,他們退休后所領(lǐng)取的養(yǎng)老金實際上全部是由國家的財政支付的,所以他們的退休后的養(yǎng)老金水平是比較高的,能夠達到退休前的百分之八十甚至更高。這也就是目前爭議非常大的養(yǎng)老金雙軌制。養(yǎng)老金雙軌制體現(xiàn)出我們國家目前養(yǎng)老保險體制的不公平之處,所以目前社會上對于養(yǎng)老金雙軌制不滿的聲音很大,同時專家也提出養(yǎng)老金雙軌制是養(yǎng)老保險制度最大的癥結(jié)所在。所幸的是國家目前已經(jīng)看到了這點,并開始著手改革養(yǎng)老金雙軌制。
職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成:養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統(tǒng)一是120了)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%注:本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù),個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6,高限為3。因此,在養(yǎng)老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數(shù)越高,繳費的年限越長,養(yǎng)老金就會越高。