1. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)什么級(jí)別的干部

它們兩者還是有很多相同之處的，在下面我們一一道來(lái)：

一、除了級(jí)別一樣，都屬于同一個(gè)級(jí)別科級(jí)單位。

二、受領(lǐng)導(dǎo)的也機(jī)關(guān)一樣；

三、管轄的對(duì)象也是一樣，都有農(nóng)村、農(nóng)業(yè)和農(nóng)民；

四、從結(jié)構(gòu)上相同的地方實(shí)在多。

很多農(nóng)民從小就形成了鄉(xiāng)就是鎮(zhèn)，鎮(zhèn)就是鄉(xiāng)的思想。大家都習(xí)慣了混在一起的感覺(jué)，這樣就導(dǎo)致了很多人傻傻分不清楚了。

它們兩者的不同之處有：

一、人口成分不一樣；雖然管轄對(duì)象構(gòu)成是一樣，但是鄉(xiāng)含的非農(nóng)業(yè)人口比例很低，而鎮(zhèn)的非農(nóng)業(yè)人口比例較高，這恰恰是鄉(xiāng)改鎮(zhèn)的一個(gè)重要指標(biāo)所在；

二、經(jīng)濟(jì)總量不一樣；鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)總量遠(yuǎn)遠(yuǎn)是低于鎮(zhèn)；

三、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)占比不一樣；鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)占比遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于鎮(zhèn)；

四、人口數(shù)量不一樣；鄉(xiāng)的人口數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)是低于鎮(zhèn)；

五、地理位置鎮(zhèn)會(huì)更加優(yōu)越；比如我們常說(shuō)的，城鎮(zhèn)，是城和鎮(zhèn)相連；鄉(xiāng)鎮(zhèn)，是鄉(xiāng)和鎮(zhèn)相連；從這約定成俗的詞組就能看出來(lái)。鄉(xiāng)和鎮(zhèn)雖然都是一個(gè)級(jí)別，都在一條板凳上坐著，但是能和城市打交道，鎮(zhèn)就比鄉(xiāng)要近一步。所以鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)也會(huì)也更好。

六、待遇不一樣：這是最關(guān)鍵的一點(diǎn)。之所以有好多鄉(xiāng)都爭(zhēng)取改成鎮(zhèn)，主要原因就在這兒！鎮(zhèn)的扶持力度會(huì)更大一些。國(guó)家更加重視，發(fā)展的條件會(huì)更好。

鎮(zhèn)是一個(gè)地方的發(fā)展趨勢(shì)，以后會(huì)有越來(lái)越多的鄉(xiāng)改變成鎮(zhèn)，國(guó)家規(guī)模下經(jīng)濟(jì)發(fā)展，必然會(huì)形成成片的鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。鄉(xiāng)在以后的發(fā)展趨勢(shì)中，會(huì)漸漸的消失，已制完成歷史賦予它的光榮使命。在社會(huì)主義現(xiàn)代化農(nóng)村發(fā)展階段，鄉(xiāng)和鎮(zhèn)的存在，恰好的體現(xiàn)出了我國(guó)特色的農(nóng)村環(huán)境。

2. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)是什么級(jí)別干部

根據(jù)各城鎮(zhèn)的情況不同，鎮(zhèn)長(zhǎng)的級(jí)別由正科到正處不等，正科級(jí)最為普遍。

中國(guó)行政級(jí)別采用行政五級(jí)劃分為：國(guó)家級(jí)、省部級(jí)、司廳局級(jí)、縣處級(jí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級(jí)，各級(jí)分為正副職。中央部委的等級(jí)即平常大家所說(shuō)的“國(guó)、部（省）、司、處、科”五級(jí)。除國(guó)家級(jí)以外，其他四級(jí)就是我們經(jīng)常提到的地方四級(jí)行政劃分。

全國(guó)大多數(shù)縣下轄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)多數(shù)為正科級(jí)，副處級(jí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)比較少見(jiàn)，不過(guò)現(xiàn)在國(guó)家行政區(qū)劃改革制度深化，許多正科級(jí)大鎮(zhèn)被晉升半級(jí)，成為副處級(jí)，正處級(jí)鎮(zhèn)大多數(shù)是分布在直轄市和副省級(jí)城市的下轄區(qū)內(nèi)。

3. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部級(jí)別

鄉(xiāng)長(zhǎng)屬于正科級(jí)的干部，其職責(zé)是：

1、主持政府全面工作；

2、貫徹執(zhí)行上級(jí)行政法規(guī)、命令、指示和決策；

3、關(guān)心全鄉(xiāng)廣大干部職工，調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)各族群眾，堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)建設(shè)，加速全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展；

4、聽(tīng)取各單位的工作匯報(bào)，并深入開(kāi)展調(diào)查研究，解決實(shí)際問(wèn)題；

5、主持召開(kāi)辦公會(huì)議，研究處理日常工作中急需解決的問(wèn)題。鄉(xiāng)長(zhǎng)的任職條件是：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

3、具有大專(zhuān)以及以上學(xué)歷；

4、具有符合職位要求的工作能力；

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

6、具有良好的品行；

7、18至35周歲。

4. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)主任是什么級(jí)別

? ? ?街道辦事處主任是公務(wù)員。

? ? 在城市，市、城區(qū)、街道辦是政府工作部門(mén)，有編制，屬公務(wù)員。

? ? 街道辦事處是城市基層組織機(jī)構(gòu)，市、城區(qū)的主要工作，最終都由街道辦負(fù)責(zé)落實(shí)，所謂的“上面一條線，下面一根針”，街道辦工作是面向廣大社區(qū)居民、事關(guān)人民群眾，牽扯轄區(qū)的企業(yè)發(fā)展，對(duì)社會(huì)的和諧穩(wěn)定密切相關(guān)。

5. 鄉(xiāng)長(zhǎng)鎮(zhèn)長(zhǎng)屬于什么級(jí)別的干部

當(dāng)上鎮(zhèn)長(zhǎng)，那就說(shuō)明組織有大力提拔你的意思，好好表現(xiàn)，前途無(wú)量。

體制內(nèi)想要晉升是非常困難的事情，從科級(jí)到處級(jí)、廳級(jí)、部級(jí)、國(guó)級(jí)，并不是順理成章直接晉升的。年齡、政績(jī)、機(jī)遇缺一不可，其中年齡可以說(shuō)是硬性規(guī)定了。組織提拔干部，是有明確的年齡要求的。看看各級(jí)別“晉升年齡表”，如果到了年齡還沒(méi)有晉升，那基本就意味著“沒(méi)戲”了！

6. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)什么級(jí)別的干部退休

公務(wù)員

公務(wù)員退休后的退休金計(jì)算方式:退休金=(退休前工資+工作補(bǔ)貼)×X % +住房補(bǔ)貼+當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老金福利

X %規(guī)則是

①35年以上的工作年限是90?p >

②30~35年的工作年限是85?p >

③20~30年是80?p >

④10~20年是70?p >

⑤未滿(mǎn)10年的是50?p >

2.機(jī)關(guān)工作人員

機(jī)關(guān)職員退休金的計(jì)算方式:養(yǎng)老金=基本養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金

1.

基本養(yǎng)老金=(全省上年度職工月平均工資+指數(shù)月平均支付工資)÷2×支付年×1% =全省職工上年平均月收入(1

+平均支付指數(shù))÷2×支付期間×1%

2.

個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶(hù)存儲(chǔ)金額÷計(jì)算月數(shù);

需要注意的是，指數(shù)月平均工資=去年全省職工平均月工資×人的平均貢獻(xiàn)指數(shù)

指數(shù)計(jì)算方法:

①超過(guò)35年是90?p >

②30~35年是85?p >

③20~ 80年?p >

計(jì)算月統(tǒng)計(jì)方法:數(shù)50萬(wàn)195素為170,60年為139，不再統(tǒng)一為120)

3.教師

教師年金計(jì)算方式為:退休工資總額=[工資×(服務(wù)服務(wù)年資，法定年齡)×退休年齡(75 -)÷退休年齡(75 -)]×12×退休年齡(75 ~)

PS:75表示75歲

一般來(lái)說(shuō)，30歲的教師都是100?發(fā)(這里不是工作年限，而是標(biāo)明年齡)一般工作年限在30歲到35歲的人，可以按85支付退休工資;20 ~ 30歲的人是80歲?退休工資的比例在此基礎(chǔ)上，中小學(xué)教師的退休工資是10?右邊的上升幅度

也就是說(shuō)，退職金主要取決于你的工作時(shí)間但是，具體如何執(zhí)行相關(guān)的折扣，真的不行，各地區(qū)關(guān)系的落實(shí)，避免了偏差

7. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)什么級(jí)別的干部最高

根據(jù)各城鎮(zhèn)的情況不同，鎮(zhèn)長(zhǎng)的級(jí)別由正科到正處不等，正科級(jí)最為普遍。

中國(guó)行政級(jí)別采用行政五級(jí)劃分為：國(guó)家級(jí)、省部級(jí)、司廳局級(jí)、縣處級(jí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級(jí)，各級(jí)分為正副職。中央部委的等級(jí)即平常大家所說(shuō)的“國(guó)、部（省）、司、處、科”五級(jí)。除國(guó)家級(jí)以外，其他四級(jí)就是我們經(jīng)常提到的地方四級(jí)行政劃分。

全國(guó)大多數(shù)縣下轄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)多數(shù)為正科級(jí)，副處級(jí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)比較少見(jiàn)，不過(guò)現(xiàn)在國(guó)家行政區(qū)劃改革制度深化，許多正科級(jí)大鎮(zhèn)被晉升半級(jí)，成為副處級(jí)，正處級(jí)鎮(zhèn)大多數(shù)是分布在直轄市和副省級(jí)城市的下轄區(qū)內(nèi)。

8. 鎮(zhèn)鄉(xiāng)長(zhǎng)是什么級(jí)別

村委不是政府，沒(méi)有級(jí)別

9. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)是什么級(jí)別的干部

按照黨政干部管理權(quán)限，為了發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)科學(xué)技術(shù)進(jìn)一步提升，下派專(zhuān)業(yè)技術(shù)員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府擔(dān)任主管科技的副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)?？萍几编l(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)是副科級(jí)干部。

10. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)的副鎮(zhèn)長(zhǎng)是什么級(jí)別

鎮(zhèn)長(zhǎng)是鄉(xiāng)科級(jí)正職，鎮(zhèn)的行政首長(zhǎng)。負(fù)責(zé)主持鎮(zhèn)人民政府的工作；在本鎮(zhèn)范圍內(nèi)，行使法律規(guī)定的職權(quán)；代表鎮(zhèn)人民政府向鎮(zhèn)人民代表大會(huì)和上一級(jí)國(guó)家行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。

由鎮(zhèn)人民代表大會(huì)選舉和罷免。任期前后規(guī)定不同。1982年前每屆任期2年，1982年后每屆任期3年。

11. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)什么級(jí)別的干部工資高

根據(jù)最新的公務(wù)員晉升辦法：鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員年度考核稱(chēng)職及以上的，每五年可在所任職務(wù)對(duì)應(yīng)的級(jí)別內(nèi)晉升一個(gè)級(jí)別，每?jī)赡昕稍诒炯?jí)別對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)晉升一個(gè)工資檔次。

公務(wù)員的級(jí)別達(dá)到所任職務(wù)對(duì)應(yīng)最高級(jí)別后，不再晉升級(jí)別，在最高級(jí)別工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)晉升級(jí)別工資檔次。