工作不難找 要大嗨場工資才會高 小場面的工資不行

不是很好做，開始的時候也比較麻煩

搜一下：有在川商所做過的沒，怎么樣??？

最低1500，獎金看表現(xiàn)，酒水提成是你接待客人所要的酒水價值的一個比列，全勤獎要看你的上班考勤了，沒曠，遲到，早退就有了！（具體看公司規(guī)定）

正常啊，吩咐管理去就行

你好！簽沒簽勞動協(xié)議呢，試用期也得簽協(xié)議吧僅代表個人觀點，不喜勿噴，謝謝。

同工作

1,首先是去了解終端客戶的需求和能接受的價格.2,在商場或者超市當中設點來展示形象.3,多跑客戶混個臉熟.4,節(jié)假日促銷我是在揚中做紅酒的, 市場很大前景不錯,努力! 品品酒業(yè)的

首先要有較強的專業(yè)知識咯 然后銷售技巧 人脈 還有一定要有吃苦耐勞的精神 呵呵葡萄酒愛好者

首先的了解產(chǎn)品知識。否則什么都干不了，

想了解哪方面的？酒莊或者酒窖的工作是有分工的，你是要了解釀酒、品酒、管理、銷售還是這樣的企業(yè)運行模式？我們這里（秦皇島）有很多酒窖和酒莊，如是想找工作可以先把簡歷發(fā)給我看下，可以為你推薦呢。

你好！我對釀造著迷，一直想去酒莊當學徒，不是釀造專業(yè)，也沒有經(jīng)驗，愁啊僅代表個人觀點，不喜勿噴，謝謝。

我們是做澳大利亞原瓶進口葡萄酒的，可以和我聯(lián)系哈

個人建議，不要回去了。在一個單位上班，有時候你的頂頭上司往往決定著你的前途和你晉升的渠道。你的主管讓你辭職是很嚴重的問題了，說明他對你非常有成見。你的經(jīng)理再欣賞你，但是他不直接帶你，你的經(jīng)驗和業(yè)務支持都得靠你的直屬領導。但是你直屬領導都這樣了，想必他是不會全心全意給你工作上的支持和配合的。另外，你的主管勸你辭職有沒有給出正當合適的理由啊，就一句“我覺得你不合適”，就勸你辭職啊。這什么企業(yè)這么隨便啊，你的主管很成功嗎，他的一句話就決定一個人的職業(yè)生涯，你還真就聽他的了？所以個人建議，我對這家企業(yè)對于人才的培養(yǎng)方面的責任感持懷疑態(tài)度。另外，感覺他們權責不明，到底你是屬于誰管，怎么你主管決定了的事，經(jīng)理又插手，是不是有點內部混亂感。你回去能否保證再跟你的主管或是同事像以前一樣好好相處不尷尬，或者你的主管對你也是重新審視重新喜歡你呢？如果你再回去的話上班不開心怎么辦呢？工作到處都有，只要你喜歡銷售，做好艱苦奮斗的準備，機會是很多的，要你去發(fā)現(xiàn)和積累。希望你考慮清楚，三思而后行。希望對你有幫助，望采納！

希望你考慮清楚，就勸你辭職啊，不要回去了。但是你直屬領導都這樣了，我對這家企業(yè)對于人才的培養(yǎng)方面的責任感持懷疑態(tài)度？所以個人建議，有時候你的頂頭上司往往決定著你的前途和你晉升的渠道。你的經(jīng)理再欣賞你，到底你是屬于誰管。你的主管讓你辭職是很嚴重的問題了，經(jīng)理又插手，要你去發(fā)現(xiàn)和積累，望采納，做好艱苦奮斗的準備，說明他對你非常有成見，只要你喜歡銷售，你的主管勸你辭職有沒有給出正當合適的理由啊，但是他不直接帶你？工作到處都有，怎么你主管決定了的事，或者你的主管對你也是重新審視重新喜歡你呢，他的一句話就決定一個人的職業(yè)生涯。

該怎么說就怎么說，你主管擺明了故意讓你走的。這年頭做好人就只能吃苦頭。