1. 評(píng)分表的評(píng)分要求模板

總分100分，標(biāo)準(zhǔn)分優(yōu)良、合格、不合格三個(gè)等級(jí)。

合格標(biāo)準(zhǔn)：各分項(xiàng)的保證項(xiàng)目得分在40分及以上、匯總表現(xiàn)得分在70分及以上；或有一分項(xiàng)（保證項(xiàng)目得分40分以下）表未得分，但匯總表現(xiàn)得分在75分以上。

所以66分不算合格。

2. 評(píng)分表設(shè)計(jì)模板

計(jì)算方法：

分項(xiàng)實(shí)得分=（該分項(xiàng)在匯總表中應(yīng)得分×該分項(xiàng)在檢查評(píng)分表中實(shí)得分）/100

例：《安全管理檢查評(píng)分表》實(shí)得76分，換算在匯總表中《安全管理》分項(xiàng)實(shí)得分為多少？

分項(xiàng)實(shí)得分=（10×76）/100=7.6分

3. 評(píng)分表內(nèi)容

實(shí)際運(yùn)用中的量表形式多種多樣，但其基本結(jié)構(gòu)主要由兩大部分構(gòu)成，一部分是用以規(guī)定考核內(nèi)容的指標(biāo)體系，另一部分是用以表示各種指標(biāo)相對(duì)重要程度的權(quán)數(shù)體系。

4. 評(píng)分表規(guī)則

評(píng)分具體標(biāo)準(zhǔn)是： 1、膚色：評(píng)價(jià)新生兒肺氧交換。粉色皮膚全身2分，藍(lán)紫色手足末端1分，藍(lán)紫色全身0分。 2、心率：評(píng)價(jià)新生兒心率的強(qiáng)度和節(jié)律。心跳100次/分以上得2分；心跳100次/分以下得1分；無(wú)心音得0分。 3、呼吸：評(píng)估新生兒中心和肺的成熟度。呼吸規(guī)律2分，呼吸節(jié)律不規(guī)則（淺不規(guī)則或急促費(fèi)力）1分，無(wú)呼吸0分。 4、肌張力與運(yùn)動(dòng)：評(píng)價(jià)新生兒中樞反射和肌力。肌張力正常2分，異常高低1分，肌張力松弛0分。 5、反射：評(píng)價(jià)新生兒對(duì)外界刺激的反應(yīng)能力。大聲哭泣得2分，低聲哭泣或皺眉得1分，無(wú)反應(yīng)得0分。

5. 評(píng)分表的評(píng)分要求模板下載

國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)（2014年修訂）

國(guó)家守則

國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)（2014年修訂）是指2014年7月18日教育部公布的最新修訂的《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》。學(xué)生體測(cè)成績(jī)達(dá)到或超過(guò)良好，才有資格參與評(píng)優(yōu)與評(píng)獎(jiǎng)。

基本信息

中文名

國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)

外文名

National student physical health standard

公布日期

2014年7月18日

相關(guān)規(guī)定

國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)（2014年修訂）指2014年7月18日，教育部公布了最新修訂的《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》。學(xué)生體測(cè)成績(jī)達(dá)到或超過(guò)良好，才有資格參與評(píng)優(yōu)與評(píng)獎(jiǎng)。

以往，學(xué)生的體測(cè)按學(xué)段分組，每組除了身高、體重、肺活量必測(cè)外，還有一些可選項(xiàng)目。新《標(biāo)準(zhǔn)》取消選測(cè)。在分組上，小學(xué)、初中、高中按每個(gè)年級(jí)為一組；大學(xué)一、二年級(jí)為一組，三、四年級(jí)為一組。在各組中，身高、體重、肺活量、50米跑、坐位體前屈都是必測(cè)項(xiàng)目。在大學(xué)生和中學(xué)生中，男生必須測(cè)1000米跑和引體向上，女生必須測(cè)800米跑和1分鐘仰臥起坐。

《標(biāo)準(zhǔn)》還指出，體測(cè)的學(xué)年總分由標(biāo)準(zhǔn)分與附加分之和構(gòu)成，滿分為120分。標(biāo)準(zhǔn)分由各單項(xiàng)指標(biāo)得分與權(quán)重乘積之和組成，滿分為100分；附加分根據(jù)實(shí)測(cè)成績(jī)，對(duì)1分鐘跳繩、引體向上、仰臥起坐等加分指標(biāo)進(jìn)行加分，滿分為20分。

各組學(xué)生按總分評(píng)定等級(jí)，90分及以上為優(yōu)秀，80分至89.9分為良好，60分至79.9分為及格，59.9分及以下為不及格。

每個(gè)學(xué)生每學(xué)年評(píng)定一次，學(xué)生畢業(yè)時(shí)的成績(jī)和等級(jí)，按畢業(yè)當(dāng)年學(xué)年總分的50%與其他學(xué)年總分平均得分的50%之和進(jìn)行評(píng)定。學(xué)生測(cè)試成績(jī)?cè)u(píng)定達(dá)到良好及以上者，方可參加評(píng)優(yōu)與評(píng)獎(jiǎng)；成績(jī)達(dá)到優(yōu)秀者，方可獲體育獎(jiǎng)學(xué)分。對(duì)于測(cè)試成績(jī)?cè)u(píng)定不及格的學(xué)生，在本學(xué)年度準(zhǔn)予補(bǔ)測(cè)一次，補(bǔ)測(cè)仍不及格，則學(xué)年成績(jī)?cè)u(píng)定為不及格。普通高中、中等職業(yè)學(xué)校和普通高等學(xué)校學(xué)生畢業(yè)時(shí)，《標(biāo)準(zhǔn)》測(cè)試的成績(jī)達(dá)不到50分者按結(jié)業(yè)或肄業(yè)處理。

新增規(guī)定

2014年新出臺(tái)的《標(biāo)準(zhǔn)》，取消了選測(cè)項(xiàng)目，中學(xué)生和大學(xué)生必須測(cè)長(zhǎng)跑，初中以上男生必須測(cè)引體向上。《標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定，學(xué)生畢業(yè)時(shí)，體育成績(jī)和等級(jí)，按照畢業(yè)當(dāng)年學(xué)年總分的50%加上其他學(xué)年總分平均得分的50%之和進(jìn)行評(píng)定。成績(jī)達(dá)不到50分，按結(jié)業(yè)或肄業(yè)處理，也就是說(shuō)，拿不到畢業(yè)證。

《標(biāo)準(zhǔn)》要求，初中、高中、大學(xué)學(xué)生的必測(cè)項(xiàng)目全部一致：50米跑、坐位體前屈、立定

6. 評(píng)分表評(píng)分說(shuō)明

初中1000米跑步僅為男生測(cè)試項(xiàng)目，女生測(cè)試項(xiàng)目為800米跑步；根據(jù)《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》中“男生耐力跑單項(xiàng)評(píng)分表”中的規(guī)定，初中各年級(jí)男生1000米跑步的達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)各不相同，得分采用百分制，各年級(jí)男生標(biāo)準(zhǔn)分別如下：

1、初一達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)為5'20"（60分），4'35"-5'20"為及格（分?jǐn)?shù)為60-78分）；4'22"-4'30"為良好（分?jǐn)?shù)為80-85分）；3'55"-4'05"為優(yōu)秀（分?jǐn)?shù)為90-100分）。

2、初二達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)為5'05"（60分），4'20"-5'05"為及格（分?jǐn)?shù)為60-78分）；4'07"-4'15"為良好（分?jǐn)?shù)為80-85分）；3'50"-4'00"為優(yōu)秀（分?jǐn)?shù)為90-100分）。

3、初三達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)為4'55"（60分），4'10"-4'55"為及格（分?jǐn)?shù)為60-78分）；3'57"-4'05"為良好（分?jǐn)?shù)為80-85分）；3'40"-3'50"為優(yōu)秀（分?jǐn)?shù)為90-100分）。

7. 評(píng)分表的評(píng)分要求模板圖片

山西中考體育項(xiàng)目及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)表

中考體育考試分必考項(xiàng)目和選考項(xiàng)目，必考項(xiàng)目為1000米（男）、800米（女）跑和立定跳遠(yuǎn)，分值分別為20分和15分；選考項(xiàng)目為四選一，分值為15分，考生在一分鐘跳繩、擲實(shí)心球、坐位體前屈、仰臥起坐四個(gè)項(xiàng)目中選取一項(xiàng)作為考試項(xiàng)目，確定選考項(xiàng)目后不得更改。

體育考試仍將全部采用智能化考試器材進(jìn)行?？荚噷⒃?月進(jìn)行，具體時(shí)間另行通知。

市教育局要求合理安排考生的學(xué)習(xí)和鍛煉時(shí)間，上好體育課。體育運(yùn)動(dòng)要根據(jù)學(xué)生的身體條件和運(yùn)動(dòng)水平，循序漸進(jìn)，避免出現(xiàn)考前突擊訓(xùn)練的現(xiàn)象。同時(shí)要特別做好考生的考前健康詢查工作，尤其是對(duì)患有嚴(yán)重疾病、心肺功能不全、手術(shù)后不宜參加體育考試的考生，要引導(dǎo)其申請(qǐng)免試，以防考試期間出現(xiàn)意外事故。

注：1.各項(xiàng)測(cè)試結(jié)果如在兩數(shù)之間，以上限為標(biāo)準(zhǔn)核定本項(xiàng)目測(cè)試分值。【例如：某女生立定跳遠(yuǎn)成績(jī)?yōu)?89厘米，則該生所得分值按照13.5分（191厘米）計(jì)算】

2.實(shí)心球重量為2千克。

3.跳繩由考生自備。

8. 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)表格模板

做好本班活動(dòng)室2分，寢室1分，做好幼兒的餐前餐后的清潔工作(桌面消毒2分、檫嘴毛巾2分、餐具清潔2分、地面清潔2分)。共8分 7.保證園有幼兒的用餐量,讓幼兒吃飽。

(15 分) 1、按照清水-消毒-清水順序 擦桌子(10 分) 擦桌子 (30) 2、桌面和邊角是否消毒擦洗 到位(10 分)

9. 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)分細(xì)則表格

腦卒中改良Rankin量表即mRS評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，具體如下：零級(jí)指完全沒(méi)有癥狀；一級(jí)指盡管有癥狀但未見明顯殘障，能完成所有經(jīng)常從事的活動(dòng)；二級(jí)指輕度殘障，不能完成所有以前能從事的活動(dòng)，但能處理個(gè)人事務(wù)而不需要幫助；三級(jí)指中度殘障，需要一些協(xié)助，但行走不需要協(xié)助；四級(jí)指重度殘障，離開他人協(xié)助不能行走以及不能照顧自己身體的需要；五級(jí)指嚴(yán)重殘障，臥床不起，大小便失禁，需持續(xù)的護(hù)理和照顧；六級(jí)指死亡。我們?cè)谀X卒中后常常用mRS量表進(jìn)行病人神經(jīng)功能缺損以及恢復(fù)程度的評(píng)估，以指導(dǎo)病人將來(lái)的預(yù)后、進(jìn)一步的康復(fù)治療和家人的照料。

10. 評(píng)分表的評(píng)分要求模板演講賽

talk評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下：

擴(kuò)展資料：

英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)考試（TEM-4，Test for English Majors-Band 4），全稱為全國(guó)高校英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)考試。自1991年起由中國(guó)大陸教育部實(shí)行，考察全國(guó)綜合性大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)學(xué)生。

其他評(píng)分要求：

1、聽寫

要求學(xué)生在全面理解內(nèi)容的基礎(chǔ)上逐字逐句寫出全篇短文。拼寫和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)正確無(wú)誤，錯(cuò)誤率不超過(guò)8%?？荚嚂r(shí)間15分鐘。

2、聽力理解

能聽懂英語(yǔ)國(guó)家人士關(guān)于日常生活、社會(huì)生活的講演或交談和難度相當(dāng)于TOEFL中的minitalk等中等難度聽力材料，理解中心大意，抓住主要論點(diǎn)或情節(jié)，能根據(jù)所聽材料進(jìn)行推理和分析。能聽懂VOA和BBC國(guó)際新聞的主要內(nèi)容。考試時(shí)間約15分鐘。

3、完型填空

要求考生在全面理解所給短文內(nèi)容的基礎(chǔ)上選擇一個(gè)最佳答案使短文的意思和結(jié)構(gòu)恢復(fù)完整?？荚嚂r(shí)間為15分鐘。

4、語(yǔ)法及詞匯

能靈活正確運(yùn)用教學(xué)大綱語(yǔ)法結(jié)構(gòu)表一級(jí)至四級(jí)的全部?jī)?nèi)容。熟練掌握教學(xué)大綱詞匯表對(duì)一級(jí)至四級(jí)規(guī)定的5000--6000個(gè)認(rèn)識(shí)詞匯中的2000--2500個(gè)詞匯及其最基本的搭配?？荚嚂r(shí)間15分鐘。

5、寫作

要求根據(jù)所出的題目和列出的寫作提綱或圖表、數(shù)字統(tǒng)計(jì)表等(也附有寫作提綱)寫一篇150詞左右的短文。能做到內(nèi)容切題、完整、條理清楚，文章結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，語(yǔ)法正確，語(yǔ)言通順恰當(dāng)?？荚嚂r(shí)間35分鐘。

擴(kuò)展資料：

英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)考試（TEM-4，Test for English Majors-Band 4），全稱為全國(guó)高校英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)考試。自1991年起由中國(guó)大陸教育部實(shí)行，考察全國(guó)綜合性大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)學(xué)生。

其他評(píng)分要求：

1、聽寫

要求學(xué)生在全面理解內(nèi)容的基礎(chǔ)上逐字逐句寫出全篇短文。拼寫和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)正確無(wú)誤，錯(cuò)誤率不超過(guò)8%?？荚嚂r(shí)間15分鐘。

2、聽力理解

能聽懂英語(yǔ)國(guó)家人士關(guān)于日常生活、社會(huì)生活的講演或交談和難度相當(dāng)于TOEFL中的minitalk等中等難度聽力材料，理解中心大意，抓住主要論點(diǎn)或情節(jié)，能根據(jù)所聽材料進(jìn)行推理和分析。能聽懂VOA和BBC國(guó)際新聞的主要內(nèi)容?？荚嚂r(shí)間約15分鐘。

3、完型填空

要求考生在全面理解所給短文內(nèi)容的基礎(chǔ)上選擇一個(gè)最佳答案使短文的意思和結(jié)構(gòu)恢復(fù)完整?？荚嚂r(shí)間為15分鐘。

4、語(yǔ)法及詞匯

能靈活正確運(yùn)用教學(xué)大綱語(yǔ)法結(jié)構(gòu)表一級(jí)至四級(jí)的全部?jī)?nèi)容。熟練掌握教學(xué)大綱詞匯表對(duì)一級(jí)至四級(jí)規(guī)定的5000--6000個(gè)認(rèn)識(shí)詞匯中的2000--2500個(gè)詞匯及其最基本的搭配?？荚嚂r(shí)間15分鐘。

5、寫作

要求根據(jù)所出的題目和列出的寫作提綱或圖表、數(shù)字統(tǒng)計(jì)表等(也附有寫作提綱)寫一篇150詞左右的短文。能做到內(nèi)容切題、完整、條理清楚，文章結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，語(yǔ)法正確，語(yǔ)言通順恰當(dāng)?？荚嚂r(shí)間35分鐘。

11. 評(píng)分表的評(píng)分要求模板怎么寫

kpi績(jī)效考核方案示例 篇1

一、考核原則:業(yè)績(jī)考核（定量）+行為考核（定性）。定量做到嚴(yán)格以公司收入業(yè)績(jī)?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)，定性做到公平客觀?？己私Y(jié)果與員工收入掛鉤。

二、考核標(biāo)準(zhǔn)

1、銷售人員業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)為公司當(dāng)月的營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)和目標(biāo)，公司將會(huì)每季度調(diào)整一次。

2。銷售人員行為考核標(biāo)準(zhǔn)。

（1）執(zhí)行遵守公司各項(xiàng)工作制度、考勤制度、保密制度和其他公司規(guī)定的行為表現(xiàn)。

（2）履行本部門工作的行為表現(xiàn)。

（3）完成工作任務(wù)的行為表現(xiàn)。

（4）遵守國(guó)家法律法規(guī)、社會(huì)公德的行為表現(xiàn)。

（5）其他。

其中：當(dāng)月行為表現(xiàn)合格者為0。6分以上，行為表現(xiàn)良好者為0。8分以上，行為表現(xiàn)優(yōu)秀者為滿分1分。如當(dāng)月能有少數(shù)突出表現(xiàn)者，突出表現(xiàn)者可以最高加到1。2分。如當(dāng)月有觸犯國(guó)家法律法規(guī)、嚴(yán)重違反公司規(guī)定、發(fā)生工作事故、發(fā)生工作嚴(yán)重失誤者，行為考核分?jǐn)?shù)一律為0分。

三、考核內(nèi)容與指標(biāo)

1、考核項(xiàng)目考核指標(biāo)權(quán)重評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分。工作業(yè)績(jī)定量指標(biāo)銷售完成率35%實(shí)際完成銷售額÷計(jì)劃完成銷售額×100%?？己藰?biāo)準(zhǔn)為100%，每低于5%，扣除該項(xiàng)1分。銷售增長(zhǎng)率10%與上一月度或年度的銷售業(yè)績(jī)相比，每增加1%，加1分，出現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)不扣分。新客戶開發(fā)15%每新增一個(gè)客戶，加2分。定性指標(biāo)市場(chǎng)信息收集5%1。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成市場(chǎng)信息的收集，否則為0分。

2、每月收集的有效信息不得低于×條，每少一條扣1分。報(bào)告提交5%1。在規(guī)定的時(shí)間之內(nèi)將相關(guān)報(bào)告交到指定處，未按規(guī)定時(shí)間交者，為0分。報(bào)告的質(zhì)量評(píng)分為4分，未達(dá)到此標(biāo)準(zhǔn)者為0分。銷售制度執(zhí)行5%每違規(guī)一次，該項(xiàng)扣1分。

工作能力分析判斷能力5%:

1分：較弱，不能及時(shí)的做出正確的分析與判斷

2分：一般，能對(duì)問(wèn)題進(jìn)行簡(jiǎn)單的分析和判斷

3分：較強(qiáng)，能對(duì)復(fù)雜的問(wèn)題進(jìn)行分析和判斷，但不能靈活的運(yùn)用到實(shí)際工作中

4分：強(qiáng)，能迅速的對(duì)客觀環(huán)境做出較為正確的判斷，并能靈活運(yùn)用到實(shí)際工作中取得較好的銷售業(yè)績(jī)

溝通能力5%:

1分：能較清晰的表達(dá)自己的思想和想法

2分：有一定的說(shuō)服能力

3分：能有效地化解矛盾

4分：能靈活運(yùn)用多種談話技巧和他人進(jìn)行溝通

靈活應(yīng)變能力5%應(yīng)對(duì)客觀環(huán)境的變化，能靈活的采取相應(yīng)的措施。工作態(tài)度員工出勤率2%1。月度員工出勤率達(dá)到100%，得滿分，遲到一次，扣1分（3次及以內(nèi)）

4、月度累計(jì)遲到三次以上者，該項(xiàng)得分為0。日常行為規(guī)范2%違反一次，扣2分。責(zé)任感3%:

0分：工作馬虎，不能保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)且工作態(tài)度極不認(rèn)真

1分：自覺地完成工作任務(wù)，但對(duì)工作中的失誤，有時(shí)推卸責(zé)任

2分：自覺地完成工作任務(wù)且對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)

3分：除了做好自己的本職工作外，還主動(dòng)承擔(dān)公司內(nèi)部額外的工作服務(wù)意識(shí)3%出現(xiàn)一次客戶投訴，扣3分。

四、考核方法

　　1、員工考核時(shí)間：下一月的第一個(gè)工作日。

　　2、員工考核結(jié)果公布時(shí)間：下一月的第三個(gè)工作日。

　　3、員工考核掛鉤收入的額度：月工資的20%；業(yè)績(jī)考核額度占15%；行為考核額度占5%。

4、員工考核掛鉤收入的浮動(dòng)限度：為當(dāng)月工資的80～140%。

5、員工掛鉤收入的發(fā)放：每月員工考核掛鉤收入的額度暫不發(fā)放，每季度發(fā)放三個(gè)月的.員工考核掛鉤收入的實(shí)際所得。

五、考核程序

1、業(yè)績(jī)考核：按考核標(biāo)準(zhǔn)由財(cái)務(wù)部根據(jù)當(dāng)月公司營(yíng)業(yè)收入情況統(tǒng)一執(zhí)行。

2、行為考核：由銷售部經(jīng)理進(jìn)行。

六、考核結(jié)果

1、業(yè)績(jī)考核結(jié)果每月公布一次，部門行為考核結(jié)果（部門平均分）每月公布一次。

2、員工行為考核結(jié)果每月通知到被考核員工個(gè)人，員工之間不應(yīng)互相打聽。

3、每月考核結(jié)果除了與員工當(dāng)月收入有掛鉤以外，其綜合結(jié)果也是公司決定員工調(diào)整工資級(jí)別、職位升遷和人事調(diào)動(dòng)的重要依據(jù)。

4、如對(duì)當(dāng)月考核結(jié)果有異議，請(qǐng)?jiān)诳己私Y(jié)果公布之日起一周內(nèi)向本部門經(jīng)理或行政人事部提出。