是啊。比較有名的在我們這邊

不是的啊沒聽說過的集團(tuán)

屬于的

是的,多種產(chǎn)品嘛

是的

習(xí)酒這個公司是個大公司，實力當(dāng)然蠻強(qiáng)，只要自己好好干，發(fā)展前途還是可以的。

你好！大約600元左右一瓶。如有疑問，請追問。

我覺得酒廠。如果管理沒有問題，廠子一般就不錯，掙得不少。。廠子掙錢多了，員工就錢多了

我以前就是習(xí)酒的員工，工廠里的環(huán)境什么的都很好，很干凈的，這個大家都可以放心。

習(xí)酒公司的產(chǎn)地在赤水河畔，那里的環(huán)境真的特別好。

在貴州的習(xí)酒鎮(zhèn)那里，釀造環(huán)境很好，所以釀造出來的酒口感特別好，喝著放心。

挺好的

習(xí)酒公司始終堅持“相才、育才、護(hù)才、用才”之人才理念，大力培育各類人才，目前已擁有白酒國家評委9名、省級白酒評委32名、高級技師86名、技師120名、各類專業(yè)技術(shù)人才近1000名，這么強(qiáng)大的團(tuán)隊相信可以在白酒市場大有作為。

中科聚信在專業(yè)領(lǐng)域有自己的人才儲備，成員90%來自于知名外企，公司65%人員具有碩士及以上學(xué)歷

習(xí)酒公司始終堅持“相才、育才、護(hù)才、用才”之人才理念，大力培育各類人才，目前已擁有白酒國家評委9名、省級白酒評委32名、高級技師86名、技師120名、各類專業(yè)技術(shù)人才近1000名。員工素質(zhì)很高。

這也是習(xí)酒為什么經(jīng)久不衰的一個因素。

－般般

一般不好??

習(xí)酒有拜師活動，讓老一輩的師傅教年輕人知識和經(jīng)驗。

不合法！ 首先，2008年實施的《勞動合同法》 第十七條規(guī)定勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： （一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人； （二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼； （三）勞動合同期限； （四）工作內(nèi)容和工作地點； （五）工作時間和休息休假； （六）勞動報酬； （七）社會保險； （八）勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)； （九）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項。 勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險和福利待遇等其他事項。 第十六條規(guī)定：勞動合同文本由用人單位與勞動者各執(zhí)一份。 同時，勞動法規(guī)定用人單位應(yīng)及時足額發(fā)放員工工資。 在你所說的里面，貴州習(xí)酒廠無故少發(fā)你們工資，本來就違法，侵害員工應(yīng)得報酬。合同上沒有定勞動合同期限，這樣，就可長可短，想讓你做多久就多久，想讓合同什么時候到期就什么時候到期。 而且貴州習(xí)酒廠本來就不能自己設(shè)立勞務(wù)派遣公司，這本身就是違法的。